费县讯 费县综合行政执法局加强党建引领，在全局上下掀起“抓创新、重特色、树品牌、争一流”工作热潮，汇聚城市治理合力，推动工作实现新跃升。

推进思想融合，凝聚干事创业共识。精心策划主题党日活动，其中“我为单位发展建言献策”活动先后开展3次，收集“金点子”22条。开展“攻坚打擂”“五比五争”“夺旗打榜”等活动。在城区3个城管执法网格各设立党支部，由网格长担任党支部书记，全面负责党的建设、城管执法等工作；大网格下设12个中网格、36个微网格，实行党员队员包保路段制，形成党建网格与城管执法网格“两网融合”格局。推进执法力量下沉，与费城街道党工委充分对接、携手共治，选派局优秀党员干部担任城市社区党委兼职委员，执法队员同社区党员干部学在一起、干在一起，化解热点难点问题。

推进工作融合，汇聚城市治理合力。组建由街道工作人员任街长、社区居委班子成员任片长、独立经营商户为店长的“三长”队伍，联合开展物业领域整治、12345热线办理等。建立沿街店铺“城市管理+美德信用转化”模式，党员干部带头入户收集民意、宣传动员城区3300余家沿街店铺主动参与城市管理，共为376家店铺授信6095万元。在城管执法网格设立“社区驿站”，在社区党委设立“城管工作室”，在党群服务中心设立城管服务窗口，通过“三融四联五进”方式走近群众、服务群众。

推进机制融合，提升工作落实质效。每季度召开一次专题会议，就党支部规范提升、业务工作推进等情况进行研究调度，发挥局党组班子示范作用，班子成员调研在一线、难点问题决策在一线、险重任务指挥在一线、执法管理处置在一线“四个一”工作法。强化督导考核，采取综合考核与专项考核、定期检查与随机检查、督事与察人、明察与暗访“四个结合”方式进行考核，成绩与评先树优、干部使用挂钩。 （陈丽）